ویزای پرستاری و پزشکی انگلیس

ویزای کارکنان مراقبت‌های بهداشتی (Health and Care Worker visa) به پزشکان و پرستاران اجازه می‌دهد تا برای انجام یک کار واجد شرایط در NHS، یک تأمین‌کننده NHS یا در مراقبت‌های اجتماعی بزرگسالان، به بریتانیا بیایند و در آنجا اقامت کنند.

ویزای پرستاری و پزشکی انگلیس Health and Care Worker visa مسیر اختصاصی مهاجرت به انگلیس برای کادر درمان است و یکی از انواع ویزاهای کاری انگلیس به شمار می‌رود.

این مقاله طبق اطلاعات سایت رسمی دولت انگلستان gov.uk در می 2025 توسط کارشناسان متخصص سوگیموتو ویزا نوشته شده و همه اطلاعاتی که برای مهاجرت به انگلیس به عنوان پزشک یا پرستار نیاز دارید را شامل می‌شود.

نوع ویزاویزای Health and Care Worker (Tier 2 General)
هدف ویزااشتغال در بخش مراقبت‌های بهداشتی و درمانی در انگلستان
مشاغل مجازپرستاران، پزشکان، داروسازان، مددکاران اجتماعی، تکنسین‌ها و... (لیست مشاغل مشخص شده توسط دولت)
مدت اعتبار ویزاتا 5 سال و 14 روز
امکان تمدیددارد
اجازه اقامت دائم (ILR)پس از 5 سال اقامت قانونی قابل درخواست است
حقوق حداقلحداقل حقوق تعیین شده توسط دولت (بسته به شغل متفاوت است)
ویزای همراهبله، همراهان (همسر و فرزندان زیر 18 سال) امکان همراهی دارند
اجازه کار همراهانهمراهان می‌توانند در انگلستان کار کنند
هزینه ویزاحدود 610 تا 1,408 پوند (بسته به مدت و محل درخواست)
بیمه سلامت (NHS surcharge)پرداخت الزامی (حدود 624 پوند در سال)
نیازمندی‌های زبان انگلیسیباید سطح زبان انگلیسی معادل B1 یا بالاتر را اثبات کنند
ویزای کار انگلیس برای پرستاران و پزشکان

ویزای Health and Care Worker انگلستان چیست؟

ویزای Health and Care Worker یکی از انواع ویزای کاری کشور انگلیس است که مخصوص پزشکان، پرستاران، بهیاران، مراقبین سلامت و سایر متخصصان حوزه بهداشت و درمان طراحی شده است. این ویزا به متقاضیان واجد شرایط اجازه می‌دهد که در مشاغل مورد نیاز سیستم سلامت بریتانیا (NHS) یا موسسات خصوصی دارای مجوز، به‌صورت قانونی زندگی و کار کنند.

این مسیر مهاجرتی با هدف جبران کمبود نیرو در بخش درمان و مراقبت راه‌اندازی شده و مزایای متعددی برای متقاضیان بین‌المللی، از جمله ایرانیان، دارد.

چه کسانی می‌توانند برای ویزای پرستاری و پزشکی انگلیس اقدام کنند؟

افرادی که در یکی از مشاغل زیر تخصص دارند، واجد شرایط اولیه این ویزا هستند:

  • پزشکان عمومی و متخصص
  • پرستاران و ماماها
  • مراقبین سالمندان و بهیاران (Care Workers, Health Care Assistants)
  • فیزیوتراپیست‌ها، روانشناسان، رادیولوژیست‌ها، کاردرمانگران و سایر حرفه‌های درمانی
لیست کامل مشاغل واجد شرایط برای برنامه Health and Care Worker visa

1171: health services and public health managers and directors

1231: health care practice managers

1232: residential, day and domiciliary care managers and proprietors

2113: biochemists and biomedical scientists

2114: physical scientists

2211: generalist medical practitioners

2212: specialist medical practitioners

2221: physiotherapists

2222: occupational therapists

2223: speech and language therapists

2224: psychotherapists and cognitive behaviour therapists

2225: clinical psychologists

2226: other psychologists

2229: therapy professionals not elsewhere classified

2231: midwifery nurses

2232: registered community nurses

2233: registered specialist nurses

2234: registered nurse practitioners

2235: registered mental health nurses

2236: registered children’s nurses

2237: other registered nursing professionals

2251: pharmacists

2252: optometrists

2253: dental practitioners

2254: medical radiographers

2255: paramedics

2256: podiatrists

2259: other health professionals not elsewhere classified

2461: social workers

3111: laboratory technicians

3211: dispensing opticians

3212: pharmaceutical technicians

3213: medical and dental technicians

3219: health associate professionals not elsewhere classified

6131: nursing auxiliaries and assistants

6132: ambulance staff (excluding paramedics)

6133: dental nurses

6135: care workers and home carers

6136: senior care workers

مهم‌ترین مزایای ویزای پرستاری و پزشکی انگلیس

  1. پردازش سریع درخواست: معمولاً در مدت ۳ هفته
  2. هزینه ویزای کمتر نسبت به سایر ویزاهای کاری (۲۴۷ تا ۴۷۹ پوند)
  3. معافیت کامل از پرداخت هزینه سالانه خدمات درمانی NHS (که در سایر ویزاها الزامی است)
  4. امکان دریافت اقامت دائم (ILR) پس از ۵ سال کار مداوم
  5. امکان همراهی خانواده (همسر و فرزندان زیر ۱۸ سال)
  6. دسترسی به خدمات سلامت، آموزش، و بازار کار انگلستان
معرفی ویزای کار انگلیس برای کادر درمان

🔎 حقوق پرستار در انگلیس 

در تابستان ۲۰۲۵، متوسط حقوق پرستاران در بریتانیا بسته به سطح تجربه، موقعیت شغلی و محل کار متفاوت است. بر اساس ساختار پرداخت «Agenda for Change» در NHS، حقوق‌ها به شرح زیر هستند:

  • پرستاران تازه‌کار (Band 5): بین ۲۸٬۰۰۰ تا ۳۲٬۰۰۰ پوند در سال
  • پرستاران با تجربه (Band 6): بین ۳۴٬۰۰۰ تا ۴۲٬۰۰۰ پوند در سال
  • پرستاران ارشد یا سرپرست (Band 7): بین ۴۴٬۰۰۰ تا ۵۰٬۰۰۰ پوند در سال
  • مشاوران پرستاری و متخصصان (Band 8 و بالاتر): بین ۵۱٬۰۰۰ تا ۹۰٬۰۰۰ پوند در سال

برای پرستاران شاغل در مراکز درمانی عمومی (General Practice Nurses)، میانگین حقوق سالانه حدود £۳۵,۰۵۷ گزارش شده است. همچنین، در سال ۲۰۲۵، پیشنهادهایی برای افزایش حقوق پایه پرستاران تازه‌کار از £۲۹,۹۷۰ به £۳۷,۳۳۸ مطرح شده است تا به جذب و نگهداشت نیروی پرستاری کمک کند.

همچنین، پرستاران شاغل در مناطق با هزینه زندگی بالا مانند لندن، معمولاً مبلغی اضافی به‌عنوان «London Weighting» دریافت می‌کنند که می‌تواند بین ۴٬۰۰۰ تا ۷٬۰۰۰ پوند در سال باشد.

🔎 حقوق پزشک در انگلیس 

در تابستان ۲۰۲۵، متوسط حقوق پزشکان در بریتانیا بسته به سطح تجربه، تخصص و محل کار متفاوت است. بر اساس اطلاعات موجود، میانگین حقوق سالانه پزشکان در بریتانیا حدود ۵۸٬۶۷۱ پوند است، که معادل تقریبی ۴٬۸۸۹ پوند در ماه است.

  • پزشکان تازه‌کار (Foundation Year 1): حقوق پایه بین ۳۶٬۶۱۶ تا ۴۲٬۰۰۸ پوند در سال است 
  • پزشکان در حال تخصص (Specialty Training): حقوق پایه بین ۴۹٬۹۰۹ تا ۷۰٬۴۲۵ پوند در سال است
  • پزشکان تخصصی (Specialty Doctors): حقوق پایه بین ۵۹٬۱۷۵ تا ۹۵٬۴۰۰ پوند در سال است
  • پزشکان مشاور (Consultants): حقوق پایه بین ۱۰۵٬۵۰۴ تا ۱۳۹٬۸۸۲ پوند در سال است، که بسته به تجربه و مسئولیت‌های اضافی می‌تواند افزایش یابد
  • پزشکان عمومی (GPs): پزشکان عمومی تازه‌کار در NHS با حقوق پایه بین ۷۰٬۰۰۰ تا ۸۵٬۰۰۰ پوند در سال شروع می‌کنند، که با افزایش تعداد بیماران و مسئولیت‌های اضافی می‌تواند افزایش یابد.

شرایط اخذ ویزای کار انگلیس برای پزشکان و پرستاران

برای واجد شرایط بودن برای ویزای کارکنان بهداشت و مراقبت، باید:

🟠 شرایط شغلی

  • پزشک، پرستار، متخصص بهداشت یا متخصص مراقبت‌های اجتماعی بزرگسالان باشید
  • در یک شغل واجد شرایط در حوزه بهداشت یا مراقبت‌های اجتماعی مشغول به کار باشید
  • برای یک کارفرمای بریتانیایی که توسط وزارت کشور تایید شده است، کار کنید
  • دارای «گواهی حمایت مالی» از کارفرمای خود به همراه اطلاعات مربوط به نقشی که در بریتانیا به شما پیشنهاد شده است، باشید
  • حداقل حقوق دریافت کنید (میزان آن به نوع کاری که انجام می‌دهید بستگی دارد)

اگر پرستار یا پرستار(care worker)  پرستار سالمندان (senior care worker) هستید و در انگلستان کار می‌کنید، کارفرمای شما نیز باید در Care Quality Commission ثبت شده باشد.

قبل از درخواست ویزا، باید یک پیشنهاد شغلی تایید شده داشته باشید.

🟠 دانش زبان انگلیسی

برای دریافت ویزای کار انگلیس برای پزشکان و پرستاران، باید ثابت کنید که می‌توانید زبان انگلیسی را حداقل در سطح B1 در مقیاس چارچوب مشترک اروپایی برای مرجع زبان‌ها (CEFR) بخوانید، بنویسید، صحبت کنید و بفهمید.

روش‌های اثبات دانش زبان:

  • قبولی در آزمون زبان انگلیسی امن (SELT) از یک ارائه دهنده مورد تایید
  • داشتن مدرک GCSE، سطح A، مدرک ملی اسکاتلندی سطح ۴ یا ۵، مدرک بالاتر یا پیشرفته اسکاتلندی در زبان انگلیسی، که از طریق تحصیل در مدرسه‌ای در بریتانیا که در سن زیر ۱۸ سال
  • شروع به تحصیل کرده‌اید، کسب شده باشد
  • داشتن مدرک تحصیلی در سطح کارشناسی که به زبان انگلیسی تدریس شده باشد – اگر خارج از بریتانیا تحصیل کرده‌اید، باید از طریق Ecctis درخواست دهید تا تایید شود که مدرک شما معادل مدرک لیسانس، فوق لیسانس یا دکترای بریتانیا است.

اگر پزشک، دندانپزشک، پرستار یا ماما هستید:

اگر قبلاً در آزمون زبان انگلیسی مورد قبول نهاد حرفه‌ای مربوطه قبول شده‌اید، نیازی به اثبات دانش زبان انگلیسی خود ندارید.

مدارک ویزای پرستاری انگلیس

مدارک معمول شامل:

  • گذرنامه معتبر (با حداقل 1 صفحه خالی) و سایر مدارک هویتی
  • مدرک زبان انگلیسی B1 و بالاتر
  • اثبات تمکن مالی
  • عنوان شغلی و حقوق سالانه
  • کد شغلی (job’s occupation code)
  • شماره مرجع گواهی حمایت مالی یا sponsorship reference number (این گواهی را از کارفرما دریافت می‌کنید)
  • نام کارفرما و شماره مجوز اسپانسری (این شماره در گواهی اسپانسری شما درج شده است)

*اگر گواهی حمایت مالی ندارید، از کارفرمای خود یک کپی از آن را بخواهید.

*همه مدارک باید ترجمه رسمی شوند.

مدارک اضافی مورد نیاز:

  • مدرکی دال بر رابطه شما با همسر یا فرزندانتان در صورتی که آنها نیز با شما درخواست می‌دهند
  • نتیجه آزمایش سل
  • گواهی سوء پیشینه
  • معادل‌سازی مدرک دکترا یا شماره مرجع منحصر به فرد Ecctis، اگر مدرک تحصیلی شما از خارج از بریتانیا است (باید از طریق Ecctis درخواست دهید)

در چه صورت گواهی سوء پیشینه مورد نیاز است؟

اگر خارج از بریتانیا هستید، باید گواهی عدم سوء پیشینه ارائه دهید، مگر اینکه شغل شما در یکی از کدهای شغلی زیر باشد:

  • 2113: biochemists and biomedical scientists
  • 2114: physical scientists
  • 3111: laboratory technicians
  • 6132: ambulance staff (excluding paramedics)

اگر سابقه زندگی در کشورهای مختلف دارید:

بسته به سن و مدت اقامت در هر کشور، ممکن است لازم باشد از هر کشوری که در آن زندگی کرده‌اید، گواهی ارائه دهید.

  • اگر زیر ۲۸ سال سن دارید به گواهی از هر کشوری که از ۱۸ سالگی به مدت ۱۲ ماه یا بیشتر در آن اقامت داشته‌اید، نیاز خواهید داشت.
  • اگر ۲۸ ساله یا بیشتر هستید به گواهی از هر کشوری که در ۱۰ سال گذشته در آن اقامت داشته‌اید، نیاز خواهید داشت.

مراحل دریافت ویزای کار انگلیس برای پزشکان و پرستاران

برای دریافت ویزا لازم است به صورت آنلاین درخواست خود را ثبت کنید. بسته به شرایط، مسیرهای متفاوتی برای دریافت ویزا وجود دارد:

  • اگر بیرون از بریتانیا هستید
  • اگر داخل بریتانیا هستید و قصد دارید اقامت خود را تمدید کنید
  • اگر داخل بریتانیا هستید و قصد دارید اقامت خود را تغییر دهید

راهنمای کامل دریافت ویزای کاری برای پزشکان و پرستاران در انگلستان

مراحل دریافت ویزای کار پرستاران و پزشکان ایرانی به‌صورت مرحله‌به‌مرحله:

۱. داشتن شرایط شغلی مورد تایید

در نخستین گام، لازم است اطمینان حاصل کنید که عنوان شغلی متقاضی در فهرست مشاغل مورد تایید این ویزا قرار دارد.

مشاغل مجاز برای دریافت این ویزا:

  • پزشک عمومی یا متخصص (Medical Practitioner)
  • پرستار (Nurse)
  • ماما (Midwife)
  • مراقب سلامت یا بهیار (Health Care Assistant)
  • مراقب سالمندان یا مددکار اجتماعی (Care Worker)
  • فیزیوتراپیست، روانشناس، رادیولوژیست و سایر تخصص‌های مرتبط پزشکی

۲. دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای معتبر در بریتانیا

متقاضیان باید یک پیشنهاد رسمی شغلی (Job Offer) از یکی از کارفرمایان مورد تایید دولت بریتانیا، نظیر سیستم سلامت ملی (NHS) یا موسسات خصوصی دارای مجوز، دریافت نمایند.

  • کارفرما باید دارای مجوز اسپانسری معتبر باشد.
  • شغل پیشنهادی باید با حداقل دستمزد تعیین‌شده توسط دولت بریتانیا مطابقت داشته باشد (برای مثال: حداقل ۲۳,۲۰۰ پوند سالانه برای برخی مشاغل مراقبتی – بسته به نوع شغل متفاوت است).

۳. دریافت گواهی اسپانسری (Certificate of Sponsorship)

پس از تایید پیشنهاد شغلی، کارفرما برای متقاضی یک گواهی اسپانسری (CoS) صادر می‌کند که شامل اطلاعات کامل شغلی و جزئیات موقعیت شغلی خواهد بود.

۴. اثبات مهارت زبان انگلیسی

برای دریافت این ویزا، اثبات تسلط به زبان انگلیسی الزامی است. این کار از طریق یکی از روش‌های زیر امکان‌پذیر است:

  • ارائه مدرک آیلتس UKVI (Academic یا General) با نمره مورد نظر (معمولاً حداقل 5.5 تا 7، بسته به شغل)
  • یا ارائه مدرک تحصیلی انگلیسی‌زبان تایید شده توسط سازمان NARIC (اکنون ECCTIS)

۵. آماده‌سازی مدارک لازم

در این مرحله، مدارک زیر باید آماده و ارائه شود:

  • پاسپورت معتبر
  • گواهی اسپانسری (CoS)
  • مدرک زبان انگلیسی
  • مدارک تحصیلی مرتبط با شغل
  • گواهی عدم سوءپیشینه از ایران و سایر کشورهایی که در ۱۰ سال اخیر بیش از ۱۲ ماه در آن اقامت داشته‌اید
  • گواهی عدم ابتلا به سل (TB Test) از مراکز مورد تایید در ایران

۶. ثبت درخواست ویزا به‌صورت آنلاین

در این مرحله، متقاضی می‌تواند از طریق سایت رسمی دولت بریتانیا، درخواست خود را به‌صورت آنلاین ثبت کند:

  • لینک ثبت درخواست: Apply Now
  • هزینه ویزا:
    • ۲۴۷ پوند برای ویزای ۳ ساله
    • ۴۷۹ پوند برای ویزای بالای ۳ سال

نکته مهم: متقاضیان این ویزا از پرداخت هزینه سالانه خدمات درمانی (NHS surcharge) معاف هستند.

۷. ارائه اطلاعات بیومتریک (اثر انگشت و عکس)

پس از ثبت درخواست، متقاضی باید برای ارائه اطلاعات بیومتریک به نزدیک‌ترین مرکز ویزا (VAC) در ایران یا یکی از کشورهای همسایه مراجعه کند. در صورت تمایل، امکان استفاده از خدمات سریع‌تر (Priority Service) نیز وجود دارد.

۸. دریافت ویزا و ورود به بریتانیا

در صورت تایید درخواست، ویزا طی حدوداً ۳ هفته صادر می‌شود. پس از دریافت ویزا، متقاضی می‌تواند به انگلستان سفر کرده و شغل خود را آغاز کند.

مزایای ویزای Health and Care Worker

  • مسیر قانونی برای دریافت اقامت دائم (ILR) پس از ۵ سال
  • امکان همراهی اعضای خانواده شامل همسر و فرزندان
  • عدم نیاز به پرداخت هزینه سالانه خدمات درمانی
  • سرعت بالا در پردازش درخواست
  • فرصت کار در یکی از بهترین سیستم‌های سلامت دنیا

مدت اعتبار ویزای کار انگلیس برای پزشکان و پرستاران

این ویزا تا ۵ سال اعتبار دارد و قابل تمدید است. پس از انقضای ویزا یا در صورت تغییر شغل یا کارفرما، باید برای تمدید یا به‌روزرسانی آن اقدام کنید.

تا زمانی که شرایط لازم را داشته باشید، می‌توانید هر چند بار که بخواهید ویزای خود را تمدید کنید. بعد از 5 سال اقامت در انگلیس با ویزای Care Worker می‌توانید برای دریافت اقامت انگلیس اقدام کنید.

دریافت ویزای پرستاران و پزشکان انگلیس چقدر طول می‌کشد؟

حداکثر ۳ ماه قبل از روزی که قرار است در بریتانیا کار خود را شروع کنید، برای ویزا درخواست دهید. این تاریخ در گواهی حمایت مالی شما ذکر شده است.

به عنوان بخشی از درخواست، باید هویت خود را اثبات کرده و مدارک خود را ارائه دهید. در صورت نیاز به قرار ملاقات برای انجام این کار، ممکن است لازم باشد زمان بیشتری را در نظر بگیرید. هنگام شروع درخواست خود متوجه خواهید شد که آیا به قرار ملاقات نیاز دارید یا خیر.

پس از اینکه به صورت آنلاین درخواست دادید، هویت خود را اثبات کردید و مدارک خود را ارائه دادید، معمولاً ظرف ۳ هفته نتیجه ویزای شما اعلام خواهد شد.

تایید نشدن مدارک، نیاز به شرکت در جلسه مصاحبه و یا داشتن سوء سابقه کیفری می‌تواند روند بررسی و اعلام نتیجه را طولانی‌تر کند.

حداقل حقوق مورد تایید برای دریافت ویزای کار انگلیس برای پزشکان و پرستاران

معمولا باید حداقل 29 هزار پوند یا نرخ پایه شغل مورد نظر را دریافت کنید.

حداقل حقوق سالانه که در قرارداد کاری شما ذکر شده است، باید معادل حقوق پایه آن شغل ‘going rate’ یا بالاتر باشد. هر کد شغلی نرخ پایه سالانه خود را دارد. نحوه پیدا کردن نرخ پایه به شغل شما بستگی دارد.

مثال:

حقوق شما سالانه 30،000 پوند است، اما حداقل نرخ سالانه برای شغلی که انجام خواهید داد 33،000 پوند است. شما شرایط معمول حقوق و دستمزد برای این ویزا را ندارید.

دریافت ویزا با حقوق کمتر از استاندارد

اگر حقوق شما حداقل ۲۵۰۰۰ پوند در سال باشد و یکی از معیارهای زیر را داشته باشید، می‌توانید بین ۷۰ تا ۹۰ درصد از کمترین نرخ معمول برای شغل خود را دریافت کنید:

  • زیر ۲۶ سال سن دارید، در حال تحصیل هستید یا به تازگی فارغ‌التحصیل شده‌اید، یا در حال آموزش حرفه‌ای هستید
  • شما دارای مدرک دکترای علوم، فناوری، مهندسی یا ریاضی (STEM) هستید که مرتبط با شغل شما باشد (اگر مدرک دکترای مرتبط در هر موضوع دیگری دارید، حقوق شما باید حداقل ۲۶۱۰۰ پوند باشد).
  • شما یک موقعیت پسادکتری در یک نقش علمی دارید

*اگر شغل شما در لیست حقوق و دستمزد اداره مهاجرت باشد، نمی‌توانید از تخفیف نرخ حقوق بهره‌مند شوید.

هزینه ویزای پزشکی انگلیس

هزینه‌هایی که برای دریافت ویزای کار انگلیس برای پرستاران و پزشکان باید در نظر بگیرید:

  • اپلیکیشن فی (هزینه دولتی ویزا)
  • تمکن مالی برای اقامت در انگلیس (حداقل 1270 پوند برای هر ماه)
مدت اعتبارهزینه (اپلیکیشن فی)
کمتر از 3 سال304 پوند برای هر نفر
بیشتر از 3 سال590 پوند برای هر نفر
هزینه چه از داخل بریتانیا و چه از خارج از آن درخواست دهید، یکسان است.

تمکن مالی برای ویزای کار پرستاران و پزشکان در انگلیس

باید حداقل ۱۲۷۰ پوند در حساب بانکی خود داشته باشید تا نشان دهید که می‌توانید از پس هزینه‌های خود در بریتانیا برآیید.

این مبلغ باید دست کم برای 28 روز در حساب شما بوده باشد و نوسان زیاد در صورت‌حساب بانکی قابل پذیرش نیست.

همه متقاضیان مهاجرت به انگلیس باید مدارک تمکن مالی ارائه دهند، مگر اینکه:

  • حداقل ۱۲ ماه با ویزای معتبر در بریتانیا بوده‌اید
  • کارفرما می‌تواند هزینه‌های شما را در طول ماه اول اقامتتان در بریتانیا پوشش دهد.

اگر خانوادگی مهاجرت می‌کنید، همسر و فرزندان شما هم باید مبلغ مشخصی برای حمایت از خود در طول اقامت در انگلستان نشان دهند:

  • متقاضی اصلی: 1270 پوند
  • همسر: 285 پوند
  • 1 فرزند: 315 پوند
  • فرزندان بعدی: 20 پوند برای هر فرزند

مثال:

یک خانواده 3 نفره برای مهاجرت به انگلیس باید 1870 پوند تمکن مالی نشان دهند.

همراهی همسر و فرزندان با ویزای کار پزشکان و پرستاران

همسر و فرزندان می‌توانند در صورت واجد شرایط بودن، برای پیوستن به متقاضی اصلی به عنوان «dependants» درخواست دهند. اگر درخواست همسر یا فرزند شما موفقیت‌آمیز باشد، ویزای آنها معمولاً در همان تاریخ ویزای شما به پایان می‌رسد.

اگر والدین فرزند ویزاهایی با تاریخ انقضای متفاوت داشته باشند، ویزای فرزند در تاریخ زودتری به پایان می‌رسد. 

چنانچه اولین نفر در خانواده‌تان هستید که درخواست ویزا می‌دهید، می‌توانید یک «کد پیوند خانوادگی» دریافت کنید تا درخواست‌هایتان را به هم مرتبط کنید. همه اعضای خانواده می‌توانند هنگام درخواست، کد یکسانی وارد کنند.

همسر یا فرزند وابسته شامل هر یک از موارد زیر است:

  • همسر قانونی، شریک زندگی یا پارتنر
  • فرزندان زیر 18 سال
  • فرزند بالای 18 سال اگر در حال حاضر اجازه («اجازه ورود» یا «اجازه اقامت») برای حضور در بریتانیا به عنوان فرد تحت تکفل شما را داشته باشد.

فوت کوزه‌گری

با ویزای همراه، همسر و فرزندان متقاضی اجازه کار (بجز مشاغل مربی‌گری)، تحصیل، خروج از انگلیس و ورود مجدد را دارد. بعد از 5 سال اقامت می‌توانند برای دریافت اقامت دائم انگلیس درخواست دهند.

دقت کنید که با ویزای همراه انگلیس نمی‌توان برای دریافت مزایای عمومی یا مستمری دولتی اقدام کرد.

شرایط تمدید ویزای Health and Care Worker انگلیس

اگر شرایط زیر را دارید، می‌توانید برای تمدید ویزا اقدام کنید:

  • همان شغلی را دارید که در زمان دریافت مجوز قبلی ورود یا اقامت در بریتانیا داشته‌اید.
  • شغل شما در همان کد شغلی است که در زمان دریافت مجوز قبلی ورود یا اقامت در بریتانیا دریافت کرده‌اید.
  • هنوز برای کارفرمایی که گواهی حمایت مالی فعلی‌تان را به شما داده است، کار می‌کنید.
  • همچنان شرایط حقوق و دستمزد را دارید

تا زمان دریافت نتیجه نباید از بریتانیا، ایرلند، جزایر مانش یا جزیره من خارج شوید. در صورت انجام این کار، درخواست شما لغو خواهد شد.

تمدید ویزای همسر و فرزندان

اگر ویزای خود را تمدید کنید، ویزای همسر یا فرزند شما به طور خودکار تمدید نخواهد شد. آنها می‌توانند همزمان با شما یا در هر زمانی قبل از انقضای ویزای فعلی خود، جداگانه درخواست دهند.

اگر پرستار یا مراقب سالمندان هستید، ممکن است همسر و فرزندانتان نتوانند پس از تمدید ویزایتان به عنوان وابستگان شما در بریتانیا بمانند.

یادداشت پایانی

ویزای Health and Care Worker مخصوص افرادی است که قصد دارند در بخش سلامت و مراقبت، مانند بیمارستان‌ها، مراکز درمانی، خانه‌های سالمندان و مراکز مراقبتی بریتانیا مشغول به کار شوند. این ویزا مسیر مناسبی برای پزشکان، پرستاران، مراقبین سالمندان و سایر متخصصان حوزه سلامت است.

این ویزا یکی از بهترین مسیرهای مهاجرت کاری به انگلستان است؛ به‌ویژه برای کادر درمان از کشورهایی مانند ایران، که با داشتن تجربه کاری، سطح زبان قابل قبول، و پیشنهاد شغلی رسمی، می‌توانند به‌سرعت وارد بازار کار بریتانیا شوند.

پرسش‌های متداول

چه نوع ویزایی برای کار پزشکان و پرستاران در انگلستان مناسب است؟

 ویزای Health and Care Worker بهترین گزینه است.

آیا برای دریافت این ویزای پزشکان و پرستاران، داشتن پیشنهاد شغلی لازم است؟

 بله، داشتن پیشنهاد رسمی از یک کارفرمای تایید شده NHS یا بخش سلامت الزامی‌ست.

آیا پرستاران برای مهاجرت به انگلیس باید مدرک زبان اارئه دهند؟

 بله، معمولا باید نمره آیلتس آکادمیک ۷ یا معادل آن ارائه شود. دانش زبان انگلیسی در سطح B1 و بالاتر قابل قبول است.

با ویزای پزشکان و پرستاران در انگلیس، امکان همراهی همسر و فرزند هم وجود دارد؟

بله، همسر و فرزندان زیر 18 سال می‌تواند برای دریافت ویزای همراه اقدام کنند. آن‌ها در انگلیس اجازه کار و تحصیل هم دارند.

مسیر رسیدن به اقامت دائم انگلیس برای پرستاران و پزشکان چطور است؟

با ویزای Health and Care Workers وارد انگلیس شوید و بعد از 5 سال اقامت در این کشور، برای دریافت اقامت دائم انگلیس یا ILR درخواست دهید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *